입시의 성공요인은 많다

한 입사관은 100명의 아이를 선발할 때 이 아이들을 왜 선발했냐고 물으면 각각의 이유를 선명하게 댈 수 있으나 떨어진 아이들이 왜 떨어졌냐고 물으면 그 답을 하기가 너무 곤란하다 했었다

그 때 해주는 답은 '그 아이보다 우수한 아이들이 많았어요' 라고 말할 수 밖에 없다고..

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입시는 확률과 통계의 싸움이다

수 많은 상황을 가지고 합격 확률과 불합격 확률을 모아 공통점을 찾고 불확실성을 지우면서 확실한 합격의 근거를 만들어 나가는 것

그것이 입시의 과정이고 성공요인이다

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이렇게 성공의 경우를 찾아나가다 보면 실패의 원인 역시 짐작해 낼 수 있는 부분이 있다

많은 아이들과 입시를 치르면서 한 가지 확실하게 알고 있는 실패의 요인은 생기부에 '나'가 없다는 것이다

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자신만의 특색을 가지고 학생부에 의미 부여가 되면서 서사와 스토리텔링이 되어야 하는데 누구의 생기부라고 해도 이상할게 없는 기록을 가지고 있다면 당연히 매력이 없다

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얼마전 블로그 사탐 과탐에 대한 글에서 내신이 많이 부족한 상황에서도 과탐 한 과목의 좋은 성적을 가지고 인천대에 진학한 아이에 대해 이야기 한 적이 있다

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컨설팅과 자소서 인원을 마감 한 뒤 뒤늦게 연락 온 아이여서 신청 받을 수 없음을 알렸는데 아이는 꼭 한 번 뵙고 드릴 말씀이 있다며 찾아왔었다.

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그런 적극적인 모습도 마음에 들었지만 직접 만나 이야기를 나누고 생기부를 읽은 후엔 이 아이를 진로 지도 해보고 싶은 마음이 생겼다

부족한 스토리를 보충해 생기부를 마무리하고 자소서를 쓴 후 발표를 기다렸다

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합격자 평균 내신 3.28인 학과를 4점 후반대 일반고 아이가 합격을 바라는 것은 불가능한 일이지만 학종의 의미를 제대로 아는 입사관을 만난다면 반드시 합격할 거라는 기대감이 있었다

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입시에서 '나만의 스토리'는 무엇보다도 강력한 무기가 된다

반대로 결국 나만의 스토리가 없는 아이는 실패 확률이 높다는 뜻이기도하다

*출처: 손소영 입시연구소 & SKY학습코칭센터 네이버 블로그